Para um emprego bem sucedido, uma das condições necessárias é a capacidade de preparar corretamente e corretamente um currículo. O primeiro passo é saber exatamente quais qualidades e habilidades pessoais e profissionais indicam para que o empregador preste atenção ao candidato.
Dicas gerais
Como você sabe, todas as profissões são importantes, todas as profissões são necessárias. Mas que qualidades devem ter uma pessoa solicitando essa ou aquela posição? Quais são as suas características e características que você precisa para indicar no questionário, a fim de causar uma impressão positiva no recrutador e entre todos os candidatos a prestar atenção à sua pessoa.
Aconselhamento geral que pode ser dado tanto ao homem quanto à mulher que formam o currículo para a competição pela posição é o seguinte:
- alfabetização;
- declaração clara de propósito e indicação de uma posição específica;
- apresentação curta mas sucinta;
- estritamente estilo de escrita de negócios.
A alfabetização é a primeira coisa que o gerente de recrutamento ou o empregador notarão. A ausência de erros de ortografia e pontuação é uma condição, sujeita ao qual o leitor não tem o desejo de pelo menos colocar o resumo de lado imediatamente. Elaboração de documentos, relatórios é uma parte integrante do trabalho na maioria das especialidades modernas. A capacidade de executar corretamente documentos com os resultados de seu trabalho é uma vantagem indubitável nas condições de baixa alfabetização da população.
A especificação, que é a indicação exata da posição e salário desejados, reduzirá o tempo para a seleção de pessoal adequado do recrutador. E, ao mesmo tempo, o candidato economizará tempo devido à restrição do intervalo de pesquisa.
Uma breve mas sucinta apresentação significa que o uso de frases curtas é recomendado para facilitar a leitura e facilitar a percepção. É necessário descrever seus méritos brevemente, mas totalmente.
Segundo as estatísticas, demora cerca de 30 segundos para visualizar o currículo. É importante que uma pessoa, tendo passado algum tempo para a familiarização, obtenha informações suficientes para se interessar por um candidato. Por sua vez, durante uma reunião pessoal, o empregado poderá contar com mais detalhes sobre certas qualidades.
Currículo envolve o uso de escrita de estilo de negócios. O documento deve conter informações que melhor descrevam o candidato como especialista específico. O uso de piadas, voltas conversacionais é inadequado.
Além dessas dicas gerais, há uma série de outras nuances que podem despertar o interesse do empregador. Por exemplo, o uso de números é uma boa maneira de demonstrar resultados e sucessos concretos em trabalhos anteriores.
A apresentação deve ser de forma positiva, com partículas mínimas ou negativas, permitirá focar nos méritos do candidato.
Ao mesmo tempo, é necessário indicar apenas informações confiáveis, especialmente habilidades profissionais que podem ser facilmente verificadas. O uso de palavras profissionais mostrará o nível de competência.
Exemplos da descrição de qualidades pessoais e profissionais no currículo
Apesar do fato de a sociedade moderna ter avançado muito no campo da tolerância e do sexismo, a sociedade russa pode ser chamada de patriarcal. Segundo as estatísticas, são os homens mais propensos a ocupar cargos de gerência, e o nível salarial médio é maior para os homens do que para as mulheres.
Provavelmente, em parte, as raízes desse fenômeno residem nas peculiaridades da psique (o livro "Paulo do cérebro" Moire Ann e Jessle David). Em conexão com as propriedades características, existem certos padrões na escolha de especialidades para homens e mulheres.
No entanto, cada pessoa tem um certo conjunto de características e, na compilação de um currículo, é necessário dividir as qualidades em pessoais e profissionais. Usando o exemplo de especialidades específicas, é possível traçar a melhor forma de qualificar uma ou outra qualidade.
Para homens
Cargos importantes implicam que o candidato tem qualidades pessoais como: ambição, compromisso, desejo e capacidade de assumir responsabilidades, habilidades organizacionais, habilidades de comunicação, determinação, aprendizado, pontualidade.
Em habilidades de negócios no resumo, você pode especificar: habilidades organizacionais, responsabilidade, diplomacia, tolerância ao estresse, o desejo de auto-educação e desenvolvimento.
Popular é a profissão de gerente de vendas. As qualidades pessoais de um gerente de sucesso incluem: abertura, energia, criatividade, polidez, boa aparência, pontualidade. Qualidades profissionais são: sociabilidade, fala competente, capacidade de encarar o interlocutor, o desejo de aprender e se desenvolver.
Os técnicos devem ter uma mente completa e analítica, atenção, perseverança. Ao escrever um currículo na coluna "Qualidades do negócio", uma pessoa pode indicar: pedantismo, habilidades analíticas desenvolvidas, diligência, excelente memória, capacidade de trabalhar em equipe, propósito.
Se você deseja trabalhar no campo das tecnologias de TI, uma das indústrias de desenvolvimento mais rápido, um candidato no currículo na coluna "Qualidades pessoais" pode observar: independência, aprendizagem, responsabilidade, diligência, mobilidade, habilidades de comunicação. As qualidades comerciais dos representantes dos trabalhadores de TI incluem: mente analítica, alto desempenho, capacidade de trabalhar em equipe, desejo de aprender e desenvolver.
Para as mulheres
Em vista das características psicológicas, as mulheres privilegiam profissões que envolvem interação social ativa, especialidades criativas e trabalho que requer paciência e perseverança. Tais profissões incluem: médico, professor, contador, representantes de arte, assistentes de vendas.
O seguinte conjunto de qualidades é característico de uma médica: gentileza, atenção, desinteresse, confiança, restrição, tato, equilíbrio, confiança. Em habilidades de negócios existem: decência, observação, sociabilidade, inteligência, alta auto-organização e independência, a capacidade de planejar.
A professora geralmente é ativa, educada, disciplinada, imparcial. Entre as habilidades de negócios podem ser identificadas: entusiasmo, diligência, habilidades de comunicação, capacidade de trabalhar em equipe, inteligência, capacidade de criticar e autocrítica.
No contador em qualidades pessoais deve estar presente: responsabilidade, perseverança, atenção, pontualidade. Para as qualidades de negócios incluem: estresse, raciocínio lógico, equilíbrio, capacidade de defender seu ponto de vista.
Qualidades de negócios universais
Um número suficientemente grande de qualidades pessoais e de negócios que homens e mulheres devem ter para ter sucesso em uma área ou outra deve ser listado. No entanto, nem sempre a presença dessas qualidades permitirá que o empregado trabalhe com sucesso e aumente a carreira.
Essas qualidades incluem:
- alto desempenho e trabalho duro;
- profissionalismo;
- posição de vida ativa;
- habilidades de liderança;
- a capacidade de tomar decisões e assumir a responsabilidade por elas;
- sociabilidade;
- resistência ao estresse.
Importante é o desejo de auto-realização e o desejo de alcançar resultados elevados.
Nomeado diferentes negócios e qualidades pessoais para homens e mulheres de várias profissões. Mas deve-se lembrar que a divisão é condicional e, em sua forma pura, não há mais especialidades femininas e masculinas, mas apenas certas regularidades e estereótipos.
Ao preencher um currículo, você precisa se lembrar que precisa especificar apenas as qualidades que o candidato realmente possui. E a principal tarefa durante a escrita é tornar o currículo o mais atrativo possível para o empregador, interessar-se por sua candidatura e conseguir uma entrevista.
Desejamos-lhe boa sorte em escrever um currículo e obter a posição desejada.
